El sindicato médico brinda atención preferencial en áreas como el turismo, sector bancario y financiero, capacitación tecnológica, acercamiento a la religiosidad y atención sanitaria de primera calidad; entre otras, con objetivo fundamental elevar la calidad de vida del gremio.

Convenio con A&T Turismo

El convenio con esta firma alcanza beneficios como el 6,5% de descuento para realizar turismo regional. Los turistas con planes internacionales y paquetes viajeros con destino a Argentina, Chile, Brasil y Paraguay, cuentan con descuento del 3,5%. Son ofertas que incluyen pasajes aéreos y terrestres de diferentes compañías de transporte.

Convenio con Ancel

Por una tarifa de 220 + IVA al mes, los afiliados al sindicato pueden disfrutar de un amplio convenio digital con 30 minutos libres sin cargo durante los primeros doce meses de servicio. Con costos adicionales por minutos para llamadas en horas previstas.

Además, el plan incluye un dispositivo inteligente modelo 5160 de Nokia con batería de cien a doscientas horas standby y sistemas de cronómetro, despertador y memorias alfanuméricas, por un costo en oferta y con beneficios extra, como identificador de llamadas, transferencias y sistema de email.

Convenio ABN AMRO BANK

La política de convenios de la organización sindical de médicos uruguayos tiene un importante plan de créditos hipotecarios con más ventajas para la compra de vivienda. Es una política con cuotas amortizables en moneda extranjera, específicamente en dólares y con valor de tasación del inmueble hasta de un 70%. Su tasa de Libo suma seis (06) puntos + IMABA para los afiliados.

Convenio de Afiliación Colectiva CASMU

Es uno de los más importantes convenios del Sindicato de Médicos del Uruguay, quienes conocen la importancia de asegurar los mejores servicios en pro de la salud. CASMU facilita para sus afiliados a un equipo de profesionales especializados, quienes prestan planes de asistencia de salud humanizada.

Ofrece salud de alta gama con los mayores niveles de seguridad para los afiliados y sus familias, gracias a sus programas de atención preventiva y soluciones adaptadas a los procesos de enfermedad con máximo de nivel científico puesto al servicio del bienestar.

El convenio de Afiliación Colectiva SMU/CASMU, se facilita con una cuota bonificada de un 20% para mayores y de un 50% para menores de 18 años. Incluye una cuponera familiar que consta de 9 talones entre órdenes, tiques para medicamentos, análisis y estudio de radiología.

La empresa CASMU cuenta con desarrollo profesional, nuevas tecnologías y tratamientos innovadores, por lo que los afiliados reciben altos estándares de calidad en sus procesos de salud.

Brinda sus servicios de manera eficaz tanto en la ciudad de Montevideo, como en otras regiones del país, se caracteriza por ser una promotora de salud sustentable, destacándose por sus sistemas de gestión.

Su sistema de autogestión alcanza una atención eficaz de la salud, con información sobre sus planes, promociones y servicios con recursos administrados de manera eficaz.

Sus médicos desarrollan su gestión con objetividad, claridad y trabajo en equipo responsable. Ofrecen buen trato y consideración al paciente y sus familiares, con planes sanitarios confiables dirigidos a titulares, médicos en actividad y jubilados, practicantes y estudiantes de medicina, viudos y viudas de titulares y beneficiarios del grupo principal.

Los cónyuges, hijos menores de 23 años o con discapacidad y padres, con beneficios de órdenes de urgencia y domicilio, consultorio, medicina general y especialidades. Incluye 35 medicamentos anuales, luego de cubrir ese número reciben 50% de descuento.

Programa de crónicos para atención de médicos con ese tipo de patologías con formulario de médico y renovación trimestral, sin límite de medicamentos. Al igual, atención similar para hijos discapacitados con patología crónica, con pago de timbre profesional.

Además, los afiliados cuentan con servicio odontológico gratis directamente en CASMU con consultas de diagnóstico. Del mismo modo, análisis clínicos hasta el grupo D4 y servicio previsional para titulares, para los casos en que se necesita de calma, que incluye Panteón social con crematorio en el Jardín los Fresnos de Carrasco y servicio de acompañante optativo.

Una de sus ventajas es su concepto de beneficiarios extra núcleo, donde sus titulares pueden incluir a hijos mayores de 23 años, hermano y su cónyuge, incluso a sus nietos y sobrinos con atención odontológica propia de CASMU con consultas de diagnóstico.

Convenio AEBU – Jardín de Infantes y guardería

Los médicos afiliados cuentan con servicio dirigido a sus hijos entre sus 18 meses y 5 años, con modalidad de atención matutina y vespertina para educación preescolar, música, inglés, deportes, expresión corporal, computación con materiales y merienda. Sin pago de matrícula y cuota mensual competitiva que se reajusta cada trimestre.

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Invitación para el miércoles 27 de julio de

La familia de Manuel Liberoff y la Fundación Zelmar Michelini, junto con el Sindicato Médico del Uruguay, coorganizan este homenaje a 40 años de su secuestro y desaparición.

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Conmemorando este día, la Organización Mundial de la Salud (OMS) invita a los encargados de formular políticas de salud, profesionales de la salud, y al público en general a “Conocer sobre Hepatitis y Actuar ya”.

Dentro de las actividades organizadas en nuestro país se destaca el taller “Priorizando la Hepatitis C en la agenda pública: el ejemplo de Israel”, a realizarse el próximo 21 de julio en el Sindicato Médico del Uruguay. El objetivo es generar iniciativas que permitan concientizar sobre la Hepatitis C, realizar diagnóstico precoz y tratamientos adecuados con el fin de trabajar en la erradicación de la enfermedad.

La jornada contará con la participación de diversos referentes locales de la salud y con un invitado internacional: Julio Burman, CEO de Hetz, organización que impulsó la creación de un Plan Nacional para la Salud del Hígado en Israel.

Burman apoya a pacientes y familias con la finalidad de promover el derecho a la información de aquellas personas que tienen hepatitis, poniendo énfasis en que los gobiernos tienen la obligación de detectar y tratar a dichos pacientes.

Las hepatitis virales afectan a más de 400 millones de personas en el mundo, unas 10 veces más que el número de personas infectadas con HIV. Globalmente, alrededor de 1.4 millones de personas mueren cada año de hepatitis.

La hepatitis C, un serio problema de salud pública a nivel mundial, es una enfermedad del hígado causada por el virus de la Hepatitis C. La infección no detectada o atendida a tiempo se convierte en una enfermedad grave y crónica.

Se estima que entre 130 y 150 millones de personas en todo el mundo tienen hepatitis C crónica y aproximadamente 3 a 4 millones de personas contraen esta infección cada año, según estimaciones de la OMS.

Un número considerable de esas personas con infección crónica desarrollarán cirrosis o cáncer de hígado.

Aproximadamente 500.000 personas mueren anualmente por enfermedades hepáticas relacionadas con la hepatitis C. Los antivíricos pueden curar aproximadamente el 90% de los casos, lo que reduce el riesgo de muerte por cáncer de hígado y cirrosis, pero el acceso al diagnóstico y tratamiento es limitado.

En Uruguay, según cifras del Ministerio de Salud Pública, entre 36.000 y 50.000 personas son portadoras del virus de la hepatitis C y menos del 5% lo sabe.

Dado que el 80% de las personas no presenta ningún síntoma luego del contagio y que la enfermedad recién se evidencia en etapas muy avanzadas, es importante el diagnóstico precoz. Todas las personas entre 20 y 65 años tienen derecho a pedir a su médico el análisis de la hepatitis C.

El virus de la hepatitis C se transmite por vía sanguínea:

*al consumir drogas inyectables, mediante el uso compartido de material de inyección;

 *en entornos sanitarios, debido a la reutilización o la esterilización inadecuada de equipo médico, especialmente jeringas y agujas;

*a través de transfusiones de sangre y productos sanguíneos sin analizar;

*el VHC se puede transmitir también por vía sexual, y puede pasar de una madre infectada, a su niño; sin embargo, esas formas de transmisión son menos comunes.

La hepatitis C no se transmite a través de la leche materna, los alimentos o el agua, ni contacto ocasional, por ejemplo, abrazos, besos y comidas o bebidas compartidas con una persona infectada.

Fuente Imagen: hepatitisc.org.uy

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En dicho evento se presentaron las líneas programáticas, que se agruparon en 4 ejes: negociación colectiva, calidad asistencial, reforma del SMU y políticas de género (http://www.fosalba.org.uy/propgremial.htm).

La lista estará encabezada por el Dr. Julio Trostchansky y la Dra. Malena Passos, acompañados por un equipo de médicos de diferentes especialidades (Dr. Cuestas, Dr. Braida, Dr. Danza, Dr. Preve, Dr. Cerizola, Dra. Tarigo, entre otros), conformando así una lista que destaca una combinación heterogénea y equilibrada de diversas especialidades, generaciones y género.

Dentro de las propuestas más destacadas se encuentra la profundización de la reforma del mercado de trabajo médico con la creación de cargos de alta dedicación de especialidades quirúrgicas y médicas, así como la creación de cargos de alta dedicación a nivel universitario.

Además se señaló un compromiso firme con la reconversión del Hospital de Clínicas y se remarcó la necesidad de duplicar el salario de los residentes dentro de la creación del sistema nacional de residencias.

Se presentaron propuestas con enfoque de género y de búsqueda constante de la mejoría de la calidad asistencial en el SNIS.

Hacia un nuevo SMU se propone el voto electrónico, en un formato de gobierno electrónico, y una de las propuestas más polémicas será la de definir quórum de funcionamiento para las asambleas.

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DECLARA:

1- No se constató falta de personal no docente en las guardias del 24 y 25 del corriente mes, tanto en el Block Quirúrgico como en la Emergencia, trabajándose según el reglamento de la Institución bajo régimen de guardia, debidamente planificado.

2- No hubo derivación de pacientes por este motivo.

La puerta de la Emergencia ha permanecido abierta los 365 días del año.

3- El Dr. Trochansky cuestionando a la Gestión intenta justificar la defensa de la propuesta elaborada por la Comisión Técnica de Líneas Estratégicas que pretende buscar una solución autoritaria y economicista a la Situación del HOSPITAL, desconociendo la Misión del Hospital Universitario : “Formación de Recursos Humanos”.

4-Uno de los problemas actuales del Hospital de Clínicas radica en la falta de compromiso e interés de algunos actores docentes que desconocen las normas y no cumplen con las resoluciones de los Órganos de Gobierno, ni de la Dirección.

Por lo tanto la UTHC repudia los dichos del representante del SMU Dr. Trochansky, por considerarlos contrarios a la realidad, centrados en interés políticos ligados a los personales y corporativos. Lesionando el prestigio de la Institución y generando alarma pública.

Esperamos por lo tanto que sean expresiones inoportunas y personales de un dirigente y no de trabajadores médicos nucleados en el SMU.

26 de diciembre de 2014.

Secretaria de Relaciones.

www.uthc.org.uy

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Ante esta situación los trabajadores de la Colonia de Vacaciones del S.M.U. se reunieron en asamblea y democráticamente se resolvió:

1. Ocupación de la Colonia de Vacaciones del SMU con la finalidad de defender nuestros puestos de trabajo en este simbólico lugar de vacaciones como es el Hotel Alción.

2. El SUTIGA filial de FUECYS PIT-CNT denunciará esta situación en la DINATRA a la vez de encontrar los caminos de negociación que permitan resolver el conflicto y el mantenimiento de los 60 puestos de trabajo.

Exhortamos a los medios de prensa a difundir el presente comunicado, sin más les saluda atentamente, por el SUTIGA:

GUSTAVO AYSA

SEC. GENERAL.

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Durante el evento, que se llevará a cabo en el Hotel Four Points de Montevideo, se abordarán las principales novedades en Dermatología Pediátrica.

Entre otras presentaciones, se destacan “manejo terapéutico del acné” y una sesión de Neonatología.

También se hará una presentación sobre “alteraciones cutáneas neonatales”, “cutis tricolor”, “tratamiento del vitiligo en la infancia” y “lesiones en el recién nacido que hacen sospechar genodermatosis”.

El evento se realizará los días Viernes 22 y Sábado 23 de noviembre y tiene el auspicio del Sindicato Médico del Uruguay.

Por más información

PROGRAMA PRELIMINAR

VIERNES 22 de NOVIEMBRE

18:00 a 18:30: ACREDITACIONES

18:30 a 18:50: “Manejo terapéutico del Acné”.

Dr. Carlos Bazzano

18:50 a 20:00: Sesión de NEONATOLOGÍA

Coordinadores: Dres. Julio Bonasse y Marianela Querejeta.

18:50 a 19:30: “Alteraciones cutáneas neonatales”. Dra. Tania Cestari.

19:30 a 20:00: Casos clínicos de Neonatología

20:00 a 20:30: COFFEE BREAK

20:30 a 20:50: “Biológicos en los niños”. Dr. Néstor A. Macedo (a confirmar)

20:50 a 21:30: Sesión de Lesiones Pigmentadas.

Coordinadoras: Dras. Agustina Acosta, Alejandra Larre Borges y Sofía Nicoletti.

21:30 a 21:50: “Cutis tricolor”. Dra . María del Carmen Boente

SÁBADO 23 de NOVIEMBRE

9:00 a 10:00: Casos compartidos con Dermopatología.

Coordinadores: Dres. José Bruno, Ana Durán, Pilar Beltramo y Ma. Eugenia Mazzei.

10:00 a 10:20: “Tratamiento del vitíligo en la infancia”. Dra. Tania Cestari.

10:20 a 10:30: Discusión

10:30 a 11:00: COFFEE BREAK

11:00 a 12:00: Sesión de GENÉTICA

Coordinadores: Dres. Daniela De Boni y Víctor Raggio.

11:00 a 11:20: “Lesiones en el recién nacido que hacen sospechar genodermatosis”. Dra. María del Carmen Boente.

11:20 a 11:40: Conferencia Dr. Víctor Raggio.

11:40 a 12:00: Casos clínicos.

12:00 a 12:20: “Actualizaciones en fototerapia en la infancia”. Dra. María del Carmen Boente.

12:20 a 12:30. : Cierre

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Bogliaccini señaló que “pese a la adversa campaña mediática del Sindicato Médico del Uruguay, los médicos del Casmu ratificaron su confianza en este proyecto, otorgándonos no solo la presidencia, sino la mayoría del Consejo Directivo”. “Esperamos que tras la campaña electoral podamos trabajar todos juntos, con un rumbo definido, sin propuestas inconexas

y sin volcarnos las habituales disputas gremiales hacia el interior de nuestra empresa apuntando a que el Casmu sea nuevamente una institución líder” afirmó el reelecto presidente.

La directiva que comandará el futuro de la institución hasta el año 2016 estará encabezada por el doctor Gustavo Bogliaccini como presidente, quien será acompañado por sus compañeros de fórmula, el doctor Jorge Pomi como Secretario General y el doctor Luis Carriquiry como Prosecretario, y por dos representantes de la agrupación Médicos Unidos, el doctor Raúl Rodriguez como vicepresidente y el doctor Juan José Areosa como vocal. La tercera agrupación que se presentó al acto eleccionario, “Raíces y futuro”, liderada por la doctora Julia Galzerano no obtuvo cargos en el consejo directivo.

En tanto la Comisión Fiscal estará integrada por la Dra. Estela Puig, el Dr. Prudencio de Pena y la Dra. Walkiria Volonté, mientras que también se eligió una Asamblea Representativa de 84 miembros.

Tras conocer los resultados oficiales Bogliaccini destacó que “en el año 2008, se llegó al borde de la cesación de pagos, con una abultada deuda y bienes hipotecados”, pero “desde entonces, con austeridad y transparencia logramos una fuerte reducción de las pérdidas mediante un redimensionamiento de los servicios a las necesidades reales, la profesionalización de los responsables de gestión, la eliminación de gastos superfluos y la realización de licitaciones para obtener los insumos a costos razonables en búsqueda de un presupuesto equilibrado, emitiendo un fideicomiso que permitió reordenar el pasivo de la institución, logrando devolver el 98% del préstamo realizado por los funcionarios y cumpliendo rigurosamente con todas las obligaciones salariales”.

En este sentido el jerarca subrayó que “se lograron estos objetivos pese a que el ingreso de los jubilados al FONASA fue diferido 2 años y luego se determino su pago en etapas, siendo el Casmu una institución con un alto porcentaje de este grupo etario”.

En tanto, a nivel asistencial Bogliaccini explicó que “apostamos a brindar una atención integral y eficiente a los afiliados, desarrollando el primer nivel de atención y promoviendo una gestión descentralizada, con nuevos centros médicos en Colón, Costa Urbana, Parque Batlle, Cordón y Bulevar Artigas, recuperando afiliados y fidelizando el padrón, cumpliendo las metas asistenciales del MSP, desarrollando el área de Salud Mental e implementando la Historia Clínica Electrónica entre tantos proyectos”.

Las elecciones se desarrollaron este jueves entre las 7:00 y las 21:00 horas en el local de la calle Asilo, donde sufragaron 997 médicos de los 1.678 médicos habilitados que han estado capitalizando la institución con un porcentaje de su sueldo.

Acerca de Casmu

El CASMU fue fundado en 1935 como el Centro de Asistencia del Sindicato Médico del Uruguay (CASMU), que con el paso de los años se convirtió en la institución de asistencia médica líder del país. Tras una reforma institucional que se llevó adelante en 2009, la institución se separó del Sindicato Médico, dando origen a, que mantiene los ideales y sueños de los grandes médicos del país.

CASMU posee 4 sanatorios, 20 policlínicos y centros médicos en Montevideo y otros 20 distribuidos en Canelones, San José y Maldonado, que conforman la mayor infraestructura sanitaria privada del país. Cuenta con una plantilla de más de 3.000 médicos y casi 4.000 funcionarios, que cada día brindan servicios de salud que cumplan con los más altos estándares de calidad, a los más de 200.000 afiliados de la institución.

Adicionalmente, desde 1999, y en pos de brindar un servicio integral a sus asociados, CASMU dispone del servicio de emergencia móvil 1727, que trabaja de manera sinérgica con todas las aéreas de la institución.

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El objetivo de las jornadas es propiciar un espacio de diálogo y debate sobre temas centrales respecto al lugar estratégico de los Recursos Humanos en el SNIS, informó Presidencia de la República.

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Algunos de los datos que se desprenden del “Informe de Siniestralidad de UNASEV – SINATRÁN” del primer semestre de 2013 y que hace que el SMU manifieste pleno apoyo al accionar de la UNASEV son:

Cada 15 horas fallece un uruguayo a raíz del tránsito.

Más de 15.000 uruguayos sufrieron lesiones por el tránsito, 83 por día.

Del total de lesionados, 290 fallecieron.

Un 55% de los fallecidos fue en un siniestro en ciudades y caminos departamentales. El 45% restante, en rutas nacionales.

Más de la mitad de los fallecidos conducían una motocicleta.

El 45% de los fallecidos tenía entre 15 y 39 años.

Se verifica una correlación entre consumo de alcohol durante los fines de semana y la participación en siniestros de tránsito.

Estos números reflejan una verdadera pandemia a la que se está enfrentando nuestro país, que repercute en todo el sistema de salud, no solo por los costos económicos, sino que también por los recursos humanos que se necesitan para atender a los lesionados.

El actual presidente de la UNASEV, Dr. Gerardo Barrios, integró la Comisión de Medicina Vial del SMU, comisión que viene trabajando desde hace años en medidas como las que se impulsaron y que tienen sobradas evidencias científicas de que se reducen los índices de siniestralidad.

Entre las medidas impulsadas destacamos:

Los motociclistas y ciclistas deberán circular, obligatoriamente, con campera o cinta reflectora y están obligados a usar casco.

Los niños de 0 a 12 años estarán obligados a viajar en los asientos traseros de conformidad con los sistemas de sujeción y categorías establecidas en la reglamentación. En el caso de que los adolescentes de hasta 18 años midan menos de 1.50 metros, deberán viajar en el asiento trasero.

El Sindicato Médico entiende que es beneficioso que las leyes implementadas sean aplicadas a nivel nacional y no solo en lo departamental, ya que la salud debe ser vista desde lo global y no desde la realidad de cada departamento, informó en su página web.

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